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法規內容

法規名稱: 屏東縣立高級中等學校校長遴選聘任作業要點
公發布日: 民國 103 年 04 月 11 日
修正日期: 民國 104 年 07 月 16 日
發文字號: 屏府教課字第10421941200號 函
法規體系: 教育處
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一、屏東縣政府(以下簡稱本府)為辦理本縣縣立高級中等學校校長遴選
    作業,依高級中等學校校長遴選聘任及任期考評辦法 (以下簡稱考
    評辦法)規定,訂定本要點。

二、本府為辦理本縣縣立高級中等學校校長遴選事宜,設屏東縣縣立高
    級中等學校校長遴選委員會 (以下簡稱本會),置委員十一人,其
    中一人為召集人,由縣長指定,一人為副召集人,由教育處處長兼
    任。其餘委員,由縣長就下列人員聘任之:
(一)主管教育行政機關代表二人。
(二)學者專家二人。
(三)高級中等學校校長代表一人。
(四)與主管教育行政機關同級並合法立案之教師組織、家長團體代表
      各一人。
(五)出缺或申請連任、延任校長之高級中等學校教師代表及家長代表
      各一人。
    前項第二款之學者專家,由本府就教師組織、家長團體、高中職校
    長團體及設有教育系所之大學推薦二倍以上人數之參考名單中擇聘
    之。
    第一項第五款之教師代表、家長代表,於辦理該校校長出缺之遴選
    、連任或延任時,始具委員資格。教師代表應由學校專任教師選舉
    產生,投票人數不得少於專任教師人數二分之一;家長代表應由學
    校班級家長代表選舉產生,投票人數不得少於班級家長代表人數四
    分之一。
    第一項第五款以外之其餘委員任期自每年五月一日至遴選作業完成
    止,任期屆滿得續聘,委員因故不能擔任時,得由縣長另聘他人遞
    補,補聘委員任期至原委員任期屆滿之日為止,但代表機關單位出
    任者,應隨其本職進退。
    本會委員不得具有民意代表身分。
    本會任一性別委員應占委員總數三分之一以上。

三、本會置執行秘書一人,由業務承辦科長兼任之。

四、本會視業務需要不定期開會,由召集人召集並擔任主席,召集人因
    故不能出席時,得由副召集人代理之,副召集人亦不克出席時,由
    出席委員互推一人代理主席。

五、本會開會時,委員應親自出席,不得委任他人代理,應有三分之二
    以上委員出席始得開議,出席委員過半數之同意始得決議。
    前項決議,委員有第六點應行迴避之情事者,不計入出席委員人數
    。

六、本會委員審議有關本人或配偶、三親等內之血親與姻親或曾有此親
    屬關係者,及有學位論文指導之師生關係者,應自行迴避。
    本會委員有前項應自行迴避之事由而不自行迴避或有具體事實足認
    其執行職務有偏頗之虞者,當事人得舉其原因及事實,於本會決議
    前,向本會申請迴避。
    前項申請被駁回者,得向本府聲明不服,本府除有正當理由外,應
    於十日內為適當之處置。
    本會委員,有第一項應自行迴避之事由而不自行迴避,而未經當事
    人申請迴避者,應由本會主席,命其迴避。
    本會召集人有前項情形,由本府命其迴避,由副召集人代理主席,
    副召集人亦有前項情形,由本府命其迴避,並由本會委員互推一人
    擔任之。

七、本會委員及協助處理業務人員對於委員名單、校長人選及會議中所
    討論之內容,除發言人(副召集人)外,均負有保密義務,委員不
    得洩露遴選過程、內容結果並應遵守利益迴避原則,違反是項保密
    義務者,不再聘任為本會委員。

八、本會委員及兼職人員均為無給職,但得依規定支領出席費或交通費
    。

九、本縣立高級中等學校校長任期,一任均為四年,校長辦學績效考評
    優良者,經本會審議通過後,於同一學校得連任一次或優先遴選為
    出缺學校校長。

十、本府辦理校長出缺暨任期屆滿學校校長遴選作業,以每年一次為原
    則。必要時,得就個別學校校長之出缺,召開臨時委員會遴選之。
    遴選作業程序如下:
 (一) 組成校長遴選委員會。
 (二) 公布校長確定出缺及校長任期屆滿一任以上可能出缺學校名單。
 (三) 參加遴選者提具申請表。
 (四) 審查申請遴選者資格。
 (五) 教育處彙整各申請遴選人員相關資料。
 (六) 召開遴選委員會會議。
 (七) 公布遴選結果。
    前項臨時會議得由本府召開,或由遴選委員三人(含)以上提議召開
     。

十一、現任高級中等學校校長第一任任期未屆滿或連任任期未達二分之
      一者,不得參加他校校長之遴選。

十二、校長於聘期中屆齡退休,聘任至核定退休生效日止;現職校長已
      連任期滿,一年內屆齡退休者,經本會就其考評結果審議通過後
      ,得延任至核定退休生效日止。
      校長於任期中因故無法任職時,由本府依規定指派適當人員代理 
      。

十三、凡中華民國國民,居住或服務本縣,品德兼優,符合教育人員任
      用條例第六條或第十條之一所定資格,且無第三十一條、第三十
      三條規定情事,並具備下列各款資格之一者,得申請參加當年度
      縣立高中校長遴選。
  (一)任期屆滿之本縣縣立高級中學校長。
  (二)現(曾)任本縣縣立國民中學校長。
  (三)曾任本縣縣立高級中學校長者。

十四、當年度縣立高中校長出缺,如無第十三點人員申請或申請人員未
      獲遴選時,本府得視需要開放具教育人員任用條例第六條或第十
      條之一所定資格之中華民國國民,且無第三十一條、第三十三條
      規定情事者,申請參加遴選。

十五、因情況特殊或無人申請之學校,本府得徵詢具有第十四點資格者
      之意願,推薦為該校校長人選,並經本會決議行之。

十六、本會審議校長辦學績效,採無記名投票,以三分之二以上委員出
      席,經出席委員二分之一以上同意者,即認定為辦學績效優良。

十七、本會遴選校長作業以校長任期滿一任,且第一志願填列留任者之
      學校優先審議;次以確定出缺學校,按學校班級數多寡,逐一審
      議。

十八、校長遴選倘遇申請人條件相當;其遴選原則如下:
   (一)任滿一任申請留任者優先。
   (二)現職校長任滿二任優先於一任。
   (三)符合學校發展重點、特殊性、及相關需求之申請者優先。
      若委員會無法取得共識,採不記名方式,以出席委員過半數以上
      同意議決。

十九、個別學校校長臨時出缺時,於當年度遴選作業結果發布前,得經
      本會決議,採補填志願或重新公布接受申請;遴選結果發布後出
      缺時,得重新公布接受申請。惟已發布獲遴選之校長,不得再提
      出申請。

二十、任期屆滿之現職校長未申請參加當年度高國中校長遴選或未被遴
      選擔(連)任校長時,得回任現職學校教師,或由本府優先輔導介
      聘至其他有缺額學校擔任教師,符合退休條件者並得專案簽奉縣
      長核可申請提前退休。
      任期未滿之校長如有不適任之事實,經本府主動查明屬實者,或
      經本會審議後復經本府查證屬實者,應予改任其他職務或為其他
      適當之處理。

二十一、原住民地區學校之校長,應優先遴選原住民各族群中具有校長
        資格者擔任為原則。

二十二、經本會選出之校長,由本府教育處依法定行政程序報請縣長聘
        任之。

二十三、本府辦理高級中學籌備處主任遴選等相關事項,準用本要點。
        前項學校第一任校長由籌備處主任擔任。